أهم خمسة أمور عند مراجعةعقد الشراكة أو صياغة عقد الشراكة : أول الامور التي يجب التنبه لها : نوع الشراكة : * هل الشراكة مدنية أو نظامية لان الشركة النظامية لها اجراءات محددة ولها عقد تاسيس وقوائم مالية مثل شركة مساهمة او مسؤولية ذات محدودة وتقع تحت نظام الشركات * اما الشراكة الفقهية او المدنية فيكفي كتابة عقد شراكة ولها انواع مثل شركة مضاربة ، يكون من الطرف الاول المال ومن الطرف الاخر العمل أو شركة عنان من كل الاطراف يدفع حصة لرأس المال وهذه الشراكة تقع تحت نظام المعاملات المدنية وهو موضوعي الذي سأتكلم عنه. * لذلك تحديد نوع الشراكة أمر مهم لأن في حالة النزاع على خسارة الشراكة وكانت نوع الشراكة مضاربة مثلا فالاثبات يقع على صاحب المال في تفريط المضارب والسبب في خسارة الشراكة وفي حال عدم تحديد نوع الشراكة فالقاضي مسؤول عن تحديد نوع الشراكة بالنظر الى القرائن والوقائع . ملاحظة: أن أنوه الى نقطة وجوب كتابة عقد الشراكة كما نص عليها نظام المعاملات المدنية والا عدت الشراكة باطلة ولا يحق للشركاء المطالبة بالارباح في حال النزاع عند عدم كتابة العقد . ثاني الامور التي يجب التنبه لها تخص أطراف العقد أو الشركاء : * يجب التحقق من أهليتهم هل الشريك معسر او صغير او محجور عليه فكلها من مبطلات عقد الشراكة . * معرفة احوال الشريك المالية هل يستطيع تحمل الخسارة المالية او التعويض عنها . * تحديد مهام كل شريك في حال الاتفاق على ادارتها او توكيل من يدير الشراكة لمعرفة من المفرط في حال خسارة الشركة * وضع بند آلية تزويد الشركاء بالتقارير عن حالة الشركة وتحديد برنامج او ايميل للتواصل فيه بحيث يوثق اعتراض كل شريك على اي قرار يتم اتخاذه من المدير . ثالثا: مدة العقد * معرفة مدة العقد أمر مهم هل هو محدد المدة او غير محدد المدة لأن في حال تحديد مدة العقد لا يحق لأحد الشركاء الانسحاب الا بموافقة بقية الشركاء واذا كان هناك ضرر في خروجه وجب عليه التعويض عنه بعكس عدم تحديد التعاقد فيعرض حصته للبيع اما يشتريه احد الشركاء او غير الشركاء وهي ما تسمى بالتخارج فيجب التنبه على بند الية التخارج رابعا : تقسيم الارباح : * تقسيم الارباح من اركان عقد الشراكة و من دونها الشراكة باطلة ويجب أن يكون تقسيم الارباح على نسبة معلومة غير مجهولة ولا يكون على شكل مبلغ شهري مثل يكون الارباح مبلغ 10 الاف شهريا * تأكد من الية تقسيم الارباح هل بناءا على نسبة حصتك من رأس المال أو بناءا على العمل ؟ * و هل الارباح سيتم توزيعها بين كل فترة وفترة أو عند نهاية العقد خامسا : حصص الشركاء : * يجب أن تكون الحصة المقدمة من الشركاء نقدية ومعلومة قدرها اما اذا كانت املاك غير نقدية مثل تقديم عدد رؤس من الغنم أو كان على عمل فيتم تقدير قيمتها الى مبلغ وقدره ثم تحدد نسبته بناءا على قيمة حصته بعد تقديرها نقداً * ضرورة وضع بند في حال وجود عيب في حصة الشركاء اذا كانت املاك وتكون خلال مدة معينة في حال وجود عيب فيها يتم استراد الحصة والتعويض عنها بحصة اخرى . استقبل استفساراتكم واستشاراتكم على الواتس اب