نوع الاعلان: ابحث عن موظف
المستوى المهني: متقدم
نوع العقد: دوام كامل
المؤهلات المطلوبة: أخرى
المسمى الوظيفي:
مشرف ميداني
طبيعة العمل:
العمل الميداني على استقطاب المناديب وتأهيلهم ومتابعة إجراءات انضمامهم وتشغيلهم، مع تحقيق المستهدفات التشغيلية المحددة من قبل الشركة.
المهام والمسؤوليات:
استقطاب وتوظيف المناديب الجدد وفق احتياجات التشغيل.
إجراء المقابلات الأولية وفرز المرشحين المناسبين.
متابعة استكمال متطلبات التسجيل والانضمام.
تدريب المناديب الجدد على الأنظمة والإجراءات التشغيلية.
متابعة مباشرة المناديب للعمل وضمان جاهزيتهم التشغيلية.
بناء قاعدة بيانات مستمرة للمرشحين المحتملين.
التنسيق مع إدارة العمليات والموارد البشرية لتغطية الاحتياج التشغيلي.
إعداد تقارير دورية عن أعداد المناديب المستقطبين والمباشرين للعمل .
مؤشرات الأداء :
عدد المناديب المستقطبين شهريًا.
عدد المناديب الذين باشروا العمل فعليًا.
نسبة استمرارية المناديب بعد التشغيل.
سرعة تغطية الاحتياج التشغيلي.
جودة بيانات التسجيل واستكمال المستندات.
نظام العمل والمقابل المالي:
يعمل المشرف الميداني بنظام العمولة وفق السياسة المعتمدة بالشركة.
تُصرف العمولة بناءً على عدد المناديب و اعداد الشحنات الموصلة و استقطابهم واستكمال تشغيلهم وفق الشروط المحددة.
لا يترتب على الشركة أي التزام مالي إضافي بخلاف العمولات أو المزايا المعتمدة في العقد أو العرض الوظيفي.
المهارات المطلوبة:
مهارات تواصل وإقناع عالية.
القدرة على العمل الميداني والتنقل.
مهارات بناء العلاقات واستقطاب الكفاءات.
القدرة على تحقيق المستهدفات والعمل تحت الضغط.
إجادة استخدام الأنظمة والتطبيقات التشغيلية.
التقارير الإدارية:
يرتبط المشرف الميداني مباشرة بمدير العمليات أو مدير الموارد البشرية أو من يفوضه صاحب الصلاحية. كل ما زاد عدد المناديب عندك كل ما زاد دخلك ^^